为扎实推进清廉学校建设,强化中层干部队伍建设、压实履职责任、筑牢廉洁自律防线,8月31日,云南民族大学附属中学教育集团组织开展中层干部清廉教育专题学习,将廉洁教育列为新学期干部履职“必修课”,引导全体中层干部严守纪律底线、锤炼实干作风,以清廉担当之风护航学校新学期高质量发展。

会议强调,学校中层干部是办学治校的中坚力量,是衔接学校决策部署与基层落地落实的关键环节,是推动学校稳步发展的核心骨干。全体中层干部要对标党员干部“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”的标准要求,立足岗位校准思想之标、调整行为之舵、绷紧作风之弦,坚决摒弃形式主义、躺平懈怠等不良作风,切实扛起管理履职重任。

结合学校“莲花品质教育”办学理念,会议以“四把廉洁钥匙”明确干部履职准则,要求全体中层干部筑牢政治忠诚、坚守为民初心、主动实干担当、严守廉洁底线。要坚定政治立场,确保各项教育方针政策落地见效;要深耕廉洁育人文化,立足师生需求办实事、求实效,树立正确教育政绩观;要坚持真抓实干、攻坚克难,杜绝重部署、轻落实的工作弊端,切实打通学校发展落地“最后一公里”;要时刻心存敬畏,紧盯校园采购、招生、后勤管理等廉政风险点位,严守纪律规矩。

会议要求,全体中层干部要严格落实“一岗双责”,既要抓实分管业务工作,也要抓好分管领域廉政建设,常态化管好自身、带好队伍,严守八小时内外言行底线,严格执行学校各项规章制度,推动权力规范透明运行。坚决摒弃佛系躺平、被动应付的工作状态,立足学校扩优提质发展目标,主动担当作为、创新工作方法,凝聚团队合力,推动各项工作提质增效、落地见效。

云南民大附中教育集团将常态化开展清廉教育和作风建设工作,持续涵养风清气正的校园政治生态,锻造忠诚干净担当的管理干部队伍,以清廉实干之风助推学校教育事业高质量发展。




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